但你这样子做是在透支人情

       有个朋友接编某份杂志,由于杂志的财源并不丰裕,不仅人手少,稿费也不高,但他又不愿意因为稿费不高而降低杂志的水准,于是他开始运用人情向一些作家邀稿,这些作家和他都有过交情,但其中一位在写了数篇后坦白地向他说:“我是以朋友的立场写稿,但你这样子做是在透支人情。”和人相处总是会有情分的,这情份就是“人情”。有些人便喜欢用“人情”来办事,但“人情”是有限量的,好像银行存款那般,你存得越多,可领出来的钱就越多,存得越少 ...阅读全文

一种是用自己所熟悉的东西来比喻要记忆的材料

        在记忆年代、人名、地名、数据、公式等材料时,由于这类材料本身没有什么内在联系,但对其意义不甚理解,对于这样的材料,主要通过反复记忆的途径去加以强记。然而,一提到“强记”,有人会单纯理解为死记硬背。其实,完全采用死记硬背的方法来记忆材料是非常困难的,即使花了“九牛二虎之力”,记住了一点东西,不久也会忘记。因此,要想方设法加深印象。为了实现这一目的,可以把被记对象与其他对象联系起来加以记忆,即 ...阅读全文

痛痛快快地饮一场

       容人是一种美德,是一种修养。俗话说“将军额上能跑马,宰相肚里好撑船。”这是容人的最高境界。一个优秀的领导者不仅要做到容人之过,同时还要能够做到“容人之长”和“容人之功”。人各有所长,取人之长补己之短,才能相互促进,事业才能发展。刘邦在总结自己成功经验时讲过一段发人深省的话:“运筹帷幄之中,决胜于千里之外,吾不如子房;安国家,抚百姓、给饷银,不绝粮道,吾不如萧何;统百万之军,战必胜,攻必取,吾不如韩信。此三者,皆人 ...阅读全文

使自己先被客户接受

        美国著名的超级大师卡耐基有一次接受了一个销售某个学校教学课程的任务。一天,在回家的路上,他恰巧碰到一位架线工人在电杆上作业。这位工人不小心将钢丝钳掉在地上,他自己又难以下来拾起,显得非常着急。卡耐基立刻弯下腰拾起钢丝钳,努力地递给那位工人,于是两人有了进一步的交谈。 ...阅读全文

我妻和我妹妹三个人哪

       路上,突然风起云涌,雷鸣电闪,一场大雨即将来临。颜回钻进路边一棵大树的空树干里,想避避雨。他猛然记起孔子“千年古树莫藏身”的话,便从空树干中走了出来。刚离开不远,一个炸雷,把那棵古树劈个粉碎。颜回赶到家已是深夜。他不想惊动家人,就用随身佩带的宝剑,拨开了妻子住室的门栓。颜回到床前一摸,啊呀呀,南头睡个人,北头睡个人!他怒从心头起,举剑正要砍,又想起孔子的第二句话“杀人不明勿动手”。他点灯一看,床上一头睡的是妻子 ...阅读全文

“凡来进香参观者

       《圣经旧约》上说,人类的祖先最初讲的是同一种语言。他们在底格里斯河和幼发拉底河之间,发现了一块异常肥沃的土地,于是就在那里定居下来,修起城池,建造起了繁华的巴比伦城。后来,他们的日子越过越好,人们为自己的业绩感到骄傲,决定在巴比伦修一座通天的高塔,来传颂自己的赫赫威名,并作为集合全天下弟兄的标记,以免分散。因为大家语言相通,同心协力,阶梯式的通天塔修建得非常顺利,很快就高耸入云。上帝得知此事,便从天国下凡视察。当他 ...阅读全文

这完全是由于罗丹的天才

       克洛岱尔是雕塑大师罗丹的学生兼情人。在罗丹第一次见到克洛岱尔时,就爱上了她。这一半由于她那带着野性的美,另一半则由于她罕见的才气。而同时,克洛岱尔也主动地向这位比自己年长岁的男人敞开了自己纯净和贞洁的少女世界。这完全是由于罗丹的天才,因为男人的魅力就是才华。罗丹的一 切天性都从属于雕塑 他炯炯的目光、敏锐的感觉、深刻的思维以及不可思议的手,全都为了雕塑而生,而且时时刻刻都闪耀出他超人的灵性与非凡的创造力。此时, ...阅读全文

差不多都有其不同的穿着限制

       衣着颜色越深,越有权威感,因此,如果你想表现出一种具有权威而可信赖的气质,就应该穿深蓝色或暗灰色的衣服。同时,衣服剪裁要合身,而且要选用高级面料,这样才能相得益彰。衬衣的颜色要与上衣及长裤成强烈的对比,比如说,穿深蓝色的上衣和长裤,最好穿纯白色的衬衫。不要购买流行不到半年以上的衣服。一个领导者不必在衣着上过分新潮,因为这样会招来轻浮的感觉。如果你要和部属一起工作,你必须先想好——如何在衣着上与他们或其他人稍 ...阅读全文

特殊的地理位置和气候状况

       衣着颜色越深,越有权威感,因此,如果你想表现出一种具有权威而可信赖的气质,就应该穿深蓝色或暗灰色的衣服。同时,衣服剪裁要合身,而且要选用高级面料,这样才能相得益彰。衬衣的颜色要与上衣及长裤成强烈的对比,比如说,穿深蓝色的上衣和长裤,最好穿纯白色的衬衫。不要购买流行不到半年以上的衣服。一个领导者不必在衣着上过分新潮,因为这样会招来轻浮的感觉。如果你要和部属一起工作,你必须先想好——如何在衣着上与他们或其他人稍有 ...阅读全文

他们对公司里发生的每一件事

       运用逼近法可按照三步来进行。第一步,要接触事物的外部表现,即现象。现象归结起来无非是两类,一类是假象,另一类是真象。只有抓住事物的真象,排除假象,才能利用这一通道去逼近其内在的本质。第二步,由现象逼近本质。当人们掌握了大量的现象材料后,必须对每一种现象进行认真思考、仔细推敲、比较分析、综合考虑,便能从现象间的联系去把握事物内部的联系,达到由现象逼近本质的目的。第三步,从不甚深刻的本质逼近比较深刻的本质,也就是更根本 ...阅读全文

”一名女生抢答道“

       在现实生活中,借题发挥也大有用武之地。在一次智力竞赛中,主持人问“:三纲五常中的‘三纲’指的是什么?”一名女生抢答道“:臣为君纲,子为父纲,妻为夫纲”。恰好颠倒了三者关系,引起哄堂大笑。当这名女生意识到答错后,她将错就错,立刻大声说道“:笑什么,解放这么多年了,封建的旧‘三纲’早已不存在,我说的是新‘三纲’。”主持人问“:什么叫做新‘三纲’?”她说“:现在我国是人民当家作主,上级要为下级服务,领导者是人民的公仆,岂不 ...阅读全文

心有不服也不能当众羞辱主管

       然而,只要你是上班族中的一员,就会长久地处于人际职场里,难免有时会“得罪”上司。但不管谁是谁非,“得罪”上司无论从哪个角度来说都不是件好事,只要你还不想调离或辞职,就不可陷入僵局,否则在这样的环境里工作你不仅不愉快,而且还可能会影响你的前程。所以你有必要提醒自己不可一时冲动,而要理智地处理,为自己留下回旋的余地。 ...阅读全文

企业之间关系就一定是你死我活

       前,海尔顺利地使自己的品牌产品进入家电王国日本的市场,使海尔冰箱、洗衣机在日本一些著名连锁店上市,而三洋电器也通过海尔的销售网络在青岛等城市上市。如今三洋电器在青岛的市场份额名列前茅,并出现供不应求现象;电信业南北分拆后,原本是一家的中国电信和中国网通成为各据一方、南北相对的国内两大固网运营商,各自拥有南方21省(中国电信)和北方10省(中国网通)的网络及用户资源,这种地域划分使双方在各自领域 ...阅读全文

你就要鼓励和称赞别人

       大家都知道,苦味的药丸外面裹了一层糖衣,使人吃到嘴里先感到可口的甜味,很容易地吞下肚去,然后药物进入胃肠发生作用,疾病就好了。同样,当我们对别人说规劝的话时,在未进入正题时,必须先给人家一番赞誉,使对方先尝一些甜味,然后你再说要讲的规劝的话,听者也就容易接受了。 ...阅读全文

*出门时选一条方巾

       女人对于丝巾的情结,是一生一世的。几乎从小小女孩开始,柔软的丝巾就成了类似“情调”、“韵致”、“温婉”等等令人心仪的名词代称。一直到她走人迟暮之年,作为绝妙的饰物,丝巾依然会让她看起来高贵、优雅。所以,每次邂逅丝巾,都会让女人由衷欢喜。 ...阅读全文

中伤的方式表示敌视

       敌视是交际中比较严重的心理障碍。具有这种心理的人,总是以仇恨的目光看待别人。这种心理来自童年时期被人欺凌或是家庭环境受到虐待等留下的伤痕。敌视心理表现为:对不如自己的人以不宽容表示敌视;对比自己厉害的人用敢怒不敢言的方式表示敌视;对处境与自己类似的人则用攻击、中伤的方式表示敌视。这种人使周围的人随时有遭受其伤害的危险,而不愿与之交往。 ...阅读全文

有个国王独自在花园里散步

       还有人有这样的想法,反正为人家干活,能混就混,公司亏了也不用我去承担,甚至还去扯老板的后腿。其实,这样做对自己是丝毫没有好处的。敬业表面看起来有益于公司和老板,但最终的受益者却是自己。当我们将敬业当成一种习惯时,就能够从其中领悟到更多的知识,积累更多的经验,能从全身心地投入工作的过程中找到快乐。这种习惯不一定能使你很快见到成效,但可以肯定的是,当我们由于长期机械性的工作而感到厌烦懈怠的时候,不敬业就有可能像蛀虫 ...阅读全文

尤其是在餐厅或茶坊

        如果有些场合不方便通话,就告诉来电者说你会打回电的,不要勉强接听而影响别人。现在很多场合(如医院、飞机上)是禁止打移动电话的,千万不要违反这个规定,否则就是“没教养”的人。 ...阅读全文

但理解这一点却很难

       俗话说,人无完人。每个人都难免在工作和生活中偶有过失。这时,作为朋友的你有义务予以指正,并要求其改正。但如何才能更易被别人接受呢?有一点必须注意,对朋友的过失直言申斥一般是不会有什么好效果的。如果这样,对方为了保全他的“面子”,很可能会与你当面对抗,至少会使对方口服心不服。有效的办法还是委婉地指出其过失,让对方在自责中加以改正。 ...阅读全文

如果你是那位主厨

       因此,领导者要学会恰如其分地关心员工,不要心存私心,或者只是将自己的关心藏在心里,不表现出来。我曾听到有的管理者对下属说:“你之所以获得……是因为我向上司极力推荐……;是因为我据理力争……”以这样的心态关心下属,下属会领你的情吗?如果管理者在与下属谈这件事的时候,首先肯定这主要是下属工作努力的结果,顺带提到自己也尽了推荐的微薄之力,可能给下属的感觉就会更好一些。还有的管理者遇到自己办不成的事,习惯向下属抱怨:“不 ...阅读全文

“退”也是一种求生存的妙招

        在都市里开车,常会在窄巷中和别的车子“狭路相逢”。按照开车人一般都有的默契,先进巷子或车先到中间线的有不必后退的“权利”,虽然如此,若对方后退不方便,也有人会主动放弃“免后退”的权利。谁进谁退,全凭开车人的默契和“心甘情愿”。不过也有漠视来车权利,甚至步步紧逼的。面对这种态度恶劣的开车人,也只能退之大吉了!否则就会吵起来,甚至打起来的可。 ...阅读全文

住持郑重地告诉他

       永远不要认为忠厚老实意味着软弱无能,阴险狡诈则可百般钻营,从而风光无限,这是很多人对世情的一种片面的理解。事实上,这只是事物的表象,他们没有真正搞清楚事物的本质。投机取巧者不会有高尚的品德,而忠诚的人也不可能沾染不良的恶习。忠诚的人将因为品德高尚而尽享人生乐趣,而阴险狡诈之人则肯定要受心理的煎熬。当一个人真正心静如水,抛弃各种杂念之后,他就能意识到,苦难乃是上苍对自己美德的考验,是对自己最好的锻炼。 ...阅读全文

每个人都会犯错误

       春秋战国时期,一位父亲和他的儿子出征打仗。父亲已做了将军,儿子还只是马前卒。又一阵号角吹响,战鼓雷鸣了,父亲庄严地托起一个箭囊,其中插着一支箭。父亲郑重地对儿子说:“这是家袭宝箭,佩带身边,力量无穷,但千万不可抽出来。”那是一个极其精美的箭囊,厚牛皮打制,镶着幽幽泛光的铜边。再看露出的箭尾,一眼便能认定用上等的孔雀羽毛制作。儿子喜上眉梢,贪婪地推想箭杆、箭头的模样,耳旁仿佛嗖嗖箭声掠过,敌方的主帅应声折马而毙。 ...阅读全文

“千年古树莫藏身

       有三个人要被关进监狱三年,监狱长给他们三人一人一个要求。美国人爱抽雪茄,要了三箱雪茄;法国人最浪漫,要一个美丽的女子相伴;而犹太人说,他要一部与外界沟通的电话。三年过后,第一个冲出来的是美国人,嘴里鼻孔里塞满了雪茄,大喊道:“给我火,给我火!”原来他忘了要火了。接着出来的是法国人,只见他手里抱着一个小孩子,美丽女子手里牵着一个小孩子,肚子里还怀着第三个。最后出来的是犹太人,他紧紧握住监狱长的手说:“这三年来我每 ...阅读全文

也没有一个人永远做‘傻子’

       即使在西方,也有这样一种凡事皆不可过贪的思想。因此,古希腊神话总是充满寓意的。伊卡罗斯借装在身上的蜡翼飞得很高,但是在接近太阳时,炽热的阳光烤化了翅膀,他也坠海而死。而他的父亲却飞得很低,安全抵家。一个人往往会随年龄之变化而使自己的思想更为成熟,同时也会更多地减少人生中因为贪婪而造成的错误。 ...阅读全文

乙说他去了一座名山古寺

       第一个人看到了,他叹了一口气,自言自语:“我的一生不正如这只蜘蛛吗?忙忙碌碌而无所得。”于是,他日渐消沉。第二个人看到了,他说:“这只蜘蛛真愚蠢,为什么不从旁边干燥的地方绕一下爬上去?我以后可不能像它那样愚蠢。”于是,他变得聪明起来。第三个人看到了,他立刻被蜘蛛屡败屡战的精神感动了。于是,他变得坚强起来。三个人不同的观念反映出了他们不同的心态,而往往有成功心态者才能发掘成功的力量 ...阅读全文

说用智能取胜确实有点勉强

       10年后,这个谜终于被解开了,山田本一在他的自传中这样说道:每次比赛之前,我都要乘车把比赛的线路仔细地看一遍,并把沿途比较醒目的标志画下来,比如第一个标志是银行;第二个标志是一棵大树;第三个标志是一座红房子……这样一直画到赛程的终点。比赛开始后,我就以百米的速度奋力地向第一个目标冲去,等到达第一个目标后,我又以同样的速度向第二个目标冲去。40多公里的赛程,就被我分解成这么几十个小目标轻松地跑完了。起初,我并不懂 ...阅读全文

人类最坏的一种恐惧

       老方丈问他,吃粥了没有?他说吃了。老方丈又问,洗碗了没有?他说洗了。老方丈手一扬,那你打坐去吧!小和尚老大不高兴地离去,认为老方丈没有什么高招传给他。 ...阅读全文

借题发挥也大有用武之地

       在现实生活中,借题发挥也大有用武之地。在一次智力竞赛中,主持人问“:三纲五常中的‘三纲’指的是什么?”一名女生抢答道“:臣为君纲,子为父纲,妻为夫纲”。恰好颠倒了三者关系,引起哄堂大笑。当这名女生意识到答错后,她将错就错,立刻大声说道“:笑什么,解放这么多年了,封建的旧‘三纲’早已不存在,我说的是新‘三纲’。”主持人问“:什么叫做新‘三纲’?”她说“:现在我国是人民当家作主,上级要为下级服务,领导者是人民的公仆, ...阅读全文

席上一位官员乘机揩油

       容人是一种美德,是一种修养。俗话说“将军额上能跑马,宰相肚里好撑船。”这是容人的最高境界。一个优秀的领导者不仅要做到容人之过,同时还要能够做到“容人之长”和“容人之功”。人各有所长,取人之长补己之短,才能相互促进,事业才能发展。刘邦在总结自己成功经验时讲过一段发人深省的话:“运筹帷幄之中,决胜于千里之外,吾不如子房;安国家,抚百姓、给饷银,不绝粮道,吾不如萧何;统百万之军,战必胜,攻必取,吾不如韩信。此三者, ...阅读全文

于是他高高兴兴上街买了条裤子

       小红明天就要参加小学毕业典礼了,怎么也得精神点把这一美好时光留在记忆中,于是他高高兴兴上街买了条裤子,可惜裤子长了两寸。吃晚饭的时候,趁奶奶、妈妈和嫂子都在场,小红把裤子长两寸的问题说了一下,饭桌上大家都没有反应。饭后大家都去忙自己的事情,这件事情就没有再被提起。妈妈睡得比较晚,临睡前想起儿子明天要穿的裤子还长两寸,于是就悄悄地一个人把裤子剪好叠好放回原处。半夜里,狂风大作,窗户“哐”的一声关上把嫂子惊醒,猛然 ...阅读全文

同伴见他如此狼狈

       工作中我们常常会听到有人“信口开河”,有时是领导的赞扬,有时是同事的恭维,有时是客户的应付。包括你自己在内,一个人很难保证自己的每一句话都是认真的,都是经过仔细思考后说出来的。因此,无论是在生活和工作当中,听到某些事情或是评论,不妨先安静下来,不冲动,不急躁,琢磨一下话里的意思,分析一下消息的来源及真伪,然后再决定如何回应,或者是采取什么行动。如果不假思索地对每一个信息做出反应,到头来可能会“会错意、表错情”,再加上鲁 ...阅读全文

老子主张守柔处弱并不是为守柔而守柔

        在企业管理中,这一招也是非常有用的。人的性格千奇百怪,这个世界上什么人都有,如果你是一个管理者,而你的团队里恰好就有一些不好管理的人,软硬不吃,你该怎么办呢?其实,以柔克刚就是一个很好的方法。任何人的不合作态度都是有原因的,或者是因为待遇太低,或者是工作量的分配不匀,或者是对各项政策上有所误解,而这些都与你这个做决策的管理者有关。也许你不是决策者,而只是个执行者,那你又应该怎么面对下属的这 ...阅读全文

在无形中对你也会产生好感

        若对方性格豪爽,便可以单刀直入;若对方性格迟缓,则要“慢工出细活”;若对方性格多疑,切忌处处表白,应该不动声色,使其疑惑自消等等。 ...阅读全文

恪守在谈笑间所订的诺言

        不论是交际或私情,工作之余,凡是和上司一起相处在开放式的情绪中,翌日早晨都应该规规矩矩地上班,而且要比上司更早开始工作。因为这种做法可让上司知道自己是个公私分明、把握原则的人,因而加强了对你的信赖感。 ...阅读全文

游说和尚应当买把梳子

       丙说他到一个颇具盛名、香火极旺的深山宝刹,朝圣者、施主络绎不绝。丙对住持说:“凡来进香参观者,多有一颗虔诚之心,宝刹应有所回赠,以做纪念,保佑其平安吉祥,鼓励其多做善事。我有一批木梳,您的书法超群,可刻上‘积善梳’三个字,便可做赠品。”住持大喜,立即买下1000把木梳。得到“积善梳”的施主与香客也很是高兴,一传十、十传百,朝圣者更多,香火更旺。 ...阅读全文

没有他人提供的物质

       人能够长期忍受物质上的匮乏,却无法长期忍受精神和情感上的匮乏。每个人对他人的需要和依赖是远远超过我们每个人自己所了解和想像的程度的。没有他人提供的物质,我们无以为生;没有他人对我们精神上的慰藉,我们就会度日如年。我们每个人所渴望的关心和爱护,所希冀的理解和友谊,所需要的尊重和承认,都只有在他人那里才能得到。没有他人对自己的期待、信赖、友情与尊敬,我们就无从获得我们所需要的安全感、幸福感和成就感,我们的存在也会失去价值和 ...阅读全文

夸耀个人的优点与成就

       话题要有共同点,通常,与陌生人交谈,一旦有了共同的话题,很容易拉进彼此距离,与尚未熟识的人说话时,最好选择较为轻松愉快的话题,尽量不要提及个人过去不愉快的事,以免让对方觉得无聊、沉闷。有时,言谈中主题中断,要巧妙利用身边的事物为话题,身边的话题给人以自然亲切感。 ...阅读全文

如果想得到自己想要的东西

       应该让自信伴随你生活的左右,充满于你的举手投足之间。生活中常常会遇到一些挫折和风险,而人性中普遍存在着冒险的“动力本能”,在它正常发挥时,它能驱使我们充分信赖自己,并利用各种机会发挥我们自己的潜力。有自信的人在行动时总能把潜能充分发挥出来;而那些害怕失败的人,总是面对自身的弱点而不能自拔。如果你认同自己,想发挥自己的聪明智慧,别人也会用同样的态度对待你。下面有几个小技巧,如果试着多加练习,就可以帮你展现自信。 ...阅读全文

我依然是一无所有

       放弃这个词是很多人常常用的词汇。因为事业的挫折、感情的困扰,常常让一些人大伤元气,以至于长时间缓不过来。实际上,历史、现实中很多有为人士也都有过一蹶不振的时候,有一些人甚至也曾经放弃了斗志,这种现象对于青年是一种很常见的现象,没有什么大不了。 ...阅读全文

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